Descripción del puesto
Representar a IntraHealth y sus proyectos en cada país. Planificar, dirigir, supervisar y ejecutar las actividades del proyecto bajo sus diferentes componentes y resultados, así como establecer relaciones efectivas de cooperación y coordinación con autoridades, contrapartes y socios.
FUNCIONES ESENCIALES
· Planificar, dirigir, implementar y controlar las acciones de la oficina de país
· Gestionar con contrapartes y socios clave la integración de intervenciones en el plan operativo de país.
· Posicionar a IntraHealth como líder a nivel nacional en la respuesta al VIH
· Cumplir las metas programáticas y presupuestarias.
· Brindar asistencia técnica a las contrapartes y a los Coordinadores de Campo en la ejecución de actividades del proyecto.
· Monitorear en campo la ejecución de los diferentes programas y estrategias que apoyen al cumplimiento de metas y objetivos del Proyecto.
· Participar activamente en actualizaciones de documentos normativos o políticas relacionadas a las estrategias del proyecto en el país.
· Promover con los asesores a su cargo el alcance de metas basado en el análisis de datos generados por el proyecto.
· Coordinar con la Gerencia Regional de M&E el cumplimiento de las metas de país. Presentando información verificada, confiable y en forma oportuna.
· Con el apoyo de asesor programático, coordinar y establecer cronogramas de trabajo con los equipos de clínicas.
· Garantizar la recolección y análisis de datos para diseminar información relevante del proyecto y presentarla a contrapartes y socios.
· Asistir a reuniones, conferencias y cursos relacionados a las actividades del proyecto
· Coordinar la recolección de la contrapartida, darle seguimiento con las autoridades nacionales y locales para obtener los reportes oficiales y la documentación necesaria.
· Elaborar reportes de actividades, informes técnicos, noticias semanales e historias de éxito, liquidaciones, entre otros.
· Negociar mecanismos de sostenibilidad de intervenciones.
· Participar en reuniones de coordinación con socios y contrapartes a nivel nacional y regional.
Requisitos
Educación y Experiencia
· Graduado universitario en medicina, preferentemente con Maestría salud pública o áreas afines
· Más de 5 años de experiencia en el campo de VIH (prevención, cuidado y tratamiento)
· Conocimiento en las últimas estrategias globales para la atención y tratamiento del VIH, en el marco del Continuo de Atención: Testeo índice, Prueba y tratamiento, Adherencia, entre otras
· Experiencia en el manejo de Proyectos de salud y Gestión de Recurso Humano
· Experiencia en la coordinación, alianza, cooperación con Ministerio de Salud y/o Instituto Salvadoreño de Seguridad Social
· Experiencia en análisis de información, trabajo de gestión basado en resultados.
· 5 años de experiencia de trabajo con la Cooperación Internacional y/o USAID
· Conocimiento y manejo de presupuesto
Competencias
· Generales
· Orientación en la innovación
El compromiso de buscar y crear enfoques nuevos e innovadores para actividades que mejoran el desempeño y cumplimiento de los objetivos y resultados de IntraHealth a nivel mundial.
· Manejo de rendimiento
Capacidad para planificar y diseñar prácticas, procesos y procedimientos que permitan la administración efectiva de personas, recursos y procesos para optimizar el desempeño general de la organización. El manejo de rendimiento incluye la capacidad de delegar y fomentar el crecimiento y el liderazgo en cada equipo como parte de la maximización del desarrollo y la productividad.
· Excelencia de Servicio
Conocimiento y capacidad de poner en práctica los conceptos, procesos y técnicas de servicio al cliente para evaluar las necesidades y expectativas del cliente interno y / o externo, para luego conocer yo superar esas necesidades y expectativas a través de la prestación de un servicio excelente directa o indirectamente.
· Especificas
· Comunicación efectiva (Escrita y verbal)
Comprende de manera efectiva la comunicación, herramientas y técnicas; habilidad para transmitir, explicar conceptos técnicos de una manera simple y efectiva, y apropiado para la audiencia recibir e interpretar con precisión ideas, información y necesidades a través de la aplicación de comportamientos de comunicación profesional apropiados.
· Manejo de prioridades múltiples
Habilidad de manejar múltiples objetivos, proyectos, grupos o actividades simultáneos, teniendo un criterio efectivo sobre la priorización y la asignación de tiempo.
· Manejo de relaciones con clientes
Conocimiento y habilidad de determinar y satisfacer a los clientes actuales y mantener una relación de socio durante el contrato; incluyendo influencia, comunicación, presentando, facilitando, construyendo y gestionando nuevas relaciones y alianzas de colaboración.
· Responsabilidad
Aceptar responsabilidades, lo que resulta en anticipación / prevención (en relación con las consecuencias de las acciones realizadas) y la solución de problemas dentro y fuera del propio empleo, departamento u organización.
· Resolución de problemas
La capacidad para identificar problemas y asuntos de varios niveles de complejidad y encontrar soluciones eficaces dentro de un marco de pocas directrices.
· Pensamiento estratégico
Entiende y procesa información compleja y actúa con buen criterio, tomando en cuenta la situación, los asuntos, las personas clave y los niveles de autoridad implicados. Propone planes de acción que promueven los objetivos, las prioridades y la visión de la organización
Otros requerimientos
• Inglés avanzado
• Manejo de paquetes de computación·
- Pasaporte vigente
- · Licencia de conducir vigente y disponibilidad de manejar vehículo
- Licenciando en Medicina o Salud Pública.
Beneficios
IntraHealth International, Inc. es un excelente lugar de trabajo, ofrecemos salarios competitivos, paquetes de beneficios generosos, ambiente agradable y dinámico con un enfoque en apoyar a los profesionales en el área de salud a nivel global para que puedan mejorar la calidad de vida de personales alrededor del mundo.
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